Un bon nombre de salariés de la plate-forme (CHIMIE et PETROLE) ont interpellé la CGT sur différentes revendications, qu’elles soient de groupe ou sectorielles.
Ces revendications font suites, entre autre, à un accord au rabais sur les salaires en décembre !
En effet, cet accord ne couvre pas l’inflation et les besoins réels des salariés. Pire encore, cette négociation salariale est un réel recul social pour les CFC qui perdent du pouvoir d’achat !
Les demandes sont :
- REOUVERTURE DES NEGOCIATIONS SALARIALES
- AUGMENTATION DES SBF (NOMBRE DE PERSONNES PAR POSTE) SUR TOUTES LES UNITES.
- PRIME DE 1200€ NET POUR TOUS (COMME NOS COLLEGUES DE TOTAL)
- AUGMENTER LE POURCENTAGE DE LA QUOTE-PART PATRONALE DE LA MUTUELLE DE : 40% A 60%
- REVALORISATION DU PLANCHER PRIME DE QUART SUR LE SBMM K340,LA PENIBILITE EST LA MEME POUR TOUS
- REVUE DE LA CHARTE ET REVALORISATION DES COEFF SUR L’UNITE DE DISTILLATION
- REVUE DE LA CHARTE ET REVALORISATION DES COEFF A VESSO
- REVUE DE LA CHARTE ET REVALORISATION DES COEFF AU PCI
- TENUE DES POSTES ORGANIQUES PAR DES « CDI » AUX ELASTOMERES
Bien sûr, la Direction a déjà eu connaissance de certains points, et procède d’ors et déjà à son travail de sape. Elle dissuade les salariés de faire valoir leurs justes droits en saupoudrant quelques miettes à certains pour mieux diviser et régner, en passant sous silence les profits colossaux du groupe (41.06 milliard de dollars pour 2011 !!!).
Les salariés ou secteurs qui ne se sont pas exprimés depuis longtemps laissent penser à la Direction que « tout va bien » C’est une erreur !
SEULE L’UNION DES SALARIES CHIMIE ET PETROLE PEUT FAIRE ENTENDRE VOTRE VOIE !
NE RENTRONS PAS DANS UNE QUERELLE STERILE CHIMIE/PETROLE QUI N’ARRANGE QUE NOS PATRONS !
Tous, vous pouvez vous retrouver dans ces demandes et revendications !
POUR CES RAISONS, LA CGT DU GROUPE MET EN DEBAT UNE ACTION COLLECTIVE PLATE FORME, VOIR DE GROUPE, POUR AVOIR GAIN DE CAUSE !!!
Bonjour, une rq : et les autres salles RAS ? Pour CURAT par ex, toujours laissée pour compte. Pour VESSO(si mes infos sont exactes)les négociations sont bien avancées-340+20 pour COs, ACO 310, justifié par une gestion de ligne de 15 pers et BMA!!!Et les consolistes? Rien ? BMA existe aussi à CURAT et eux font des IM's-en 4 lignes!!!-A travail égal, salaire égal, on se le demande???
RépondreSupprimerEt ils en disent quoi les mecs des autres salles ???
SupprimerRien n'est perdu, non ? Il n'est jamais trop tard pour bien faire.
Je me dérangerais de Gonfreville l'Orcher pour soutenir les grévistes en tant que retraité de la boite ! Voilà !
Les actifs sont sur place, qu'ils en profitent pour faire valoir leurs revendications !
Gilbert Rats
Toujours adhérent à la CGT.
C'est 3 mois plus tot qu'il fallait se sortir les doigts du c..! Et là, on aurait eu beaucoup mieux!!!
RépondreSupprimer