Rencontre administration

Les 4 OS avait rendez vous ce matin avec l'administration en charge de la validation des documents unilatéraux.

Cette administration a une obligation 

d'impartialité donc les échanges sont restés très techniques, la Drieets a acté les avancées (modestes) de la direction ExxonMobil, et a rappelé aux OS sont domaine de compétences. 

Les OS et leur avocat ont rappelé le rôle de l'administration qui est de s'assurer que tout est fait pour limiter le nombre de licenciements et la dessus ExxonMobil est très loin d'être exemplaire, nous avons également rappelé les problèmes de familles d'emplois (discrimination) ainsi que la répartition ridiculement déséquilibrée des indemnités de licenciements (certains cadres dirigeants pourraient toucher pas loin du million d'euros).

La baisse de l'enveloppe globale (-13 millions peut être pas perdus pour tout le monde) à été évoquée et fera l'objet d'un examen particulier.

La Drieets nous a informé qu'à cette heure elle n'a pas été sollicité pour une homologation par ExxonMobil, vu l'ampleur du dossier elle prendra le temps nécessaire dans les délais légaux pour examiner cette demande quand elle arrivera et sera complète.

Ce qu'il faut retenir c'est que la Drieets n'est "du côté" de personne et appliquera rigoureusement le droit. Nous l'avons d'ores et déjà informé que si le dénouement de cette situation était une homologation, alors nous la contesterons au tribunal avec de sérieux arguments juridiques.

Si la direction Exxonmobil veut s'épargner ça elle a les numéros de téléphone des coordinateurs syndicaux. 

Les travailleurs LPP/PE/ESCOREZ et BCI sont en grève depuis 122 jours aujourd'hui !!!

Dans le même temps nous avons commencé a diffuser notre projet alternatif à la fermeture. Il est encore possible d'éviter cette casse industrielle catastrophique !